মূল বিষয়ে যান

নিয়োগকর্তা

সিদ্ধান্তের বিরুদ্ধে আপিল

হালনাগাদ ৮ অক্টোবর, ২০২৬

ট্রাস্ট টিম যখন:

  • আপনার কোনো চাকরি সরিয়ে দেয়, অথবা
  • আপনার যাচাইয়ের অনুরোধ প্রত্যাখ্যান করে,

তখন আপিল করা যায়।

কীভাবে আপিল করবেন

  1. চাকরির তালিকা থেকে চাকরিটি খুলুন, অথবা যাচাই পাতা খুলুন।
  2. ট্রাস্ট টিমের বার্তা পড়ে আপিল বেছে নিন।
  3. কেন সিদ্ধান্তটি ভুল মনে করছেন তা ব্যাখ্যা করুন, আর সহায়ক কিছু থাকলে যোগ করুন, যেমন সংশোধিত কাগজ।

শুধু মালিক ও অ্যাডমিন আপিল করতে পারেন। সিদ্ধান্তের পর ৩০ দিন সময় পাবেন, আর প্রতিটি সিদ্ধান্তে একবারই আপিল করা যায়, তাই প্রথমবারেই সব তথ্য দিন।

কে পর্যালোচনা করেন

আগের সিদ্ধান্ত যিনি নিয়েছিলেন তিনি নন, ট্রাস্ট টিমের অন্য একজন সদস্য ৫ কর্মদিবসের মধ্যে আপনার আপিল দেখেন। অবস্থা দেখাবে পর্যালোচনাধীন, গৃহীত বা গৃহীত হয়নি, আর ফলাফল ইমেইলে জানানো হবে।

আপিল গৃহীত হলে

  • সরিয়ে দেওয়া চাকরি আবার পর্যালোচনায় যায়।
  • প্রত্যাখ্যাত যাচাই আপনার চাওয়া স্তরে অনুমোদিত হয়।
  • কোম্পানি স্থগিত থাকলে আবার সক্রিয় হয়, তবে নতুন করে যাচাই না করা পর্যন্ত T0 স্তরে থাকে।

গৃহীত না হলে

সিদ্ধান্ত বহাল থাকে। তবুও আপনি নিয়ম মেনে চাকরিটি ঠিক করে নতুন করে পোস্ট করতে পারেন, অথবা ভালো কাগজপত্রসহ নতুন যাচাইয়ের অনুরোধ পাঠাতে পারেন।

একই সমস্যা এড়াতে পড়ুন: চাকরি কেন আটকে রাখা হয়। অন্য যেকোনো বিষয়ে সাপোর্টে যোগাযোগ করুন।

লেখাটি কি কাজে লেগেছে?
সিদ্ধান্তের বিরুদ্ধে আপিল · JobGlobal